Avis sur Cartier

Mis à jour le Sep 22, 2021

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119 avis trouvés sur 409

3.8
74%
Recommandent à un ami
94%
Approuvent le PDG
Cartier CEO Cyrille Vigneron
Cyrille Vigneron
97 évaluations
Avantages
  • "Avantages sociaux (LPP, restaurant d'entreprise, participation assurance maladie,(dans 10 avis)

  • "Héritage de la maison, bienveillance des collaborateurs(dans 9 avis)

  • Inconvénients
  • "Pas beaucoup d'opportunités de carrière(dans 5 avis)

  • "Une atmosphère austère, une charge de travail inexpliquée selon les équipes(dans 4 avis)

  • Plus d'avantages et d'inconvénients
    Les avantages et les inconvénients sont extraits d'avis d'utilisateurs. Ils ne sont pas rédigés par Glassdoor.
    1. 5.0
      Ancien employé

      chef de projet

      Jul 13, 2021 - Employé anonyme 
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      RAS très bonne expérience globale

      Inconvénients

      RAS aucun soucis particulier relevé

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    2. 3.0
      Ancien employé, plus d'un an

      j'ai bien aimé

      Sep 22, 2021 - Hôtesse D'accueil à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      il y a une bonne ambiance de convivialité

      Inconvénients

      j'aime pas les chefs riche

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    3. 4.0
      Employé actuel

      👍

      Jul 7, 2021 - Chef de Projet Visuel Merchandising International à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Pas beaucoup de pression, bonne équilibre de la vie privée et la vie professionnelle.

      Inconvénients

      Très Richemont, tout le monde est remplaçable et très bureaucratique.

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    4. 5.0
      Employé actuel

      très bonne expérience

      Jul 7, 2021 - Chef De Projet à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      - équilibre vie pro / perso - bonne rémunération + avantages

      Inconvénients

      - mobilité / evolution compliquée

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      Réponse de Cartier

      Chef de projet formation et communication RH

      Merci beaucoup d’avoir pris le temps de déposer un avis concernant votre expérience au sein de la Maison : il compte beaucoup pour nous. Nous sommes ravis d’apprendre que vous appréciez tous les avantages que nous pouvons vous offrir ainsi que le respect de votre équilibre vie professionnelle – vie personnelle. Ils sont important dans l’expérience que nous souhaitons offrir à nos collaborateurs, c’est également une manière de célébrer l’engagement et la passion dont vous faites preuve à votre poste ! En revanche, nous sommes désolés d’apprendre que les opportunités d’évolution de votre carrière au sein de la Maison ne répondent pas entièrement à vos attentes. Nous prenons à cœur le développement et l’épanouissement de nos collaborateurs via la formation ou l’accès à des programmes de mobilité interne. Ainsi, l’année dernière, sur 900 postes ouverts dans le monde au niveau manager et spécialiste, 630 ont été pourvus en interne. Nous vous encourageons à vous rapprocher de votre référent RH afin d’aborder avec lui/elle la gestion de votre carrière et votre projet de mobilité.

    5. 5.0
      Employé actuel, plus de 3 ans

      belle maison

      Jun 30, 2021 - responsable projets à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      environnement sain et bienveillant avec de très beaux projets

      Inconvénients

      peu, mis à part quelques blocages dans les évolutions niveau groupe

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    6. 4.0
      Employé actuel

      très bon employeur

      Jun 25, 2021 - Visual Merchandiser à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      entreprise tournée vers ses salariés

      Inconvénients

      fonctionnement très institutionnel j j

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    7. 3.0
      Employé actuel, plus de 3 ans

      production

      Jun 26, 2021 - Country Manager-Bulgaria à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      bon salaire ainsi que de bonne condition de travail

      Inconvénients

      manque de parking et restaurant trop cher

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    8. 1.0
      Employé actuel, plus d'un an

      FUYEZ: Catastrophe généralisée

      Jul 16, 2021 - Chargé De Communication à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Rien, rien, rien, rien ; ah si... la ligne sur le cv ?

      Inconvénients

      Mépris des salariés Stress omniprésent Pression exercée sur le salarié Copinage à outrance (et le mot est faible...) Aucune reconnaissance : c'est simple on nous parle uniquement quand ça ne va pas Aucun esprit de groupe : oublier le travail en équipe Egalité hommes femmes inexistante en termes d'effectifs (90% de femmes 10% d'hommes) Culture du masochisme : les employés sont prêts à donner corps et âmes pour rester dans l'entreprise / garder son emploi et monter dans la hiérarchie Aucune communication directe: les employés parlent dans le dos et non en face à face. Pour résumer : Cartier INTERNATIONAL ( je tiens à le préciser) correspond parfaitement à l'image de RICHEMONT : une compagnie FINANCIÈRE qui ne cherche qu'à faire du fric, qu'à pourrir ses salariés et/ou les pousser à bout pour qu'ils partent de l'entreprise

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      2 personnes ont trouvé cet avis utile

      Réponse de Cartier

      Cartier

      Nous sommes désolés de lire votre commentaire. Nous avons à cœur de créer un environnement bienveillant et collaboratif, équitable, permettant à chacun de se développer et de s’exprimer. Le contexte pandémique de ces derniers mois et ses conséquences sur l’organisation du travail a généré du stress et de l’anxiété. Nous avons mis en place un certain nombre de dispositifs pour accompagner nos collaborateurs pendant cette période, notamment le programme d’assistance WeCare qui est toujours disponible. Le bien-être des collaborateurs est au cœur des préoccupations de notre Maison. Par votre message, nous comprenons malheureusement que ce n’est pas ce que vous avez ressenti. Votre feedback est important pour nous, afin d’identifier et mettre en œuvre des axes d’améliorations complémentaires.

    9. 5.0
      Ancien employé, moins d'un an

      Positif

      May 19, 2021 - Assistant Manager à Paris, 75
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      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Chaque vendredi travaillé équivaut à une demi-journée de congés à poser

      Inconvénients

      Il n'y en a ppas

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    10. 5.0
      Employé actuel, plus d'un an

      vm

      May 3, 2021 - Chef De Projet à Paris, 75
      Recommander
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      salaire bureau manager equipe missions

      Inconvénients

      pas d'évolution process long mobilité

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    1 - 10 sur 119 Avis
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