Plus de 250 offres sont à pouvoir dans les entreprises du Groupe : chargé et chargée d’affaire maintenance, technicien et technicienne d’exploitation, conseiller et conseillère clientèle, chargé et chargée de travaux, il y a de nombreuses opportunités. Nous recherchons des profils expérimentés ou des jeunes diplômés. Ces postes sont à pourvoir, près de chez vous, dans toute la France, sur des sites industriels nucléaire ou hydraulique, chez nos clients pour de la maintenance dans le domaine des services énergétiques ou au sein de parcs de production éoliens ou photovoltaïques, au cœur de nos centres de relations clientèle,… Le saviez-vous ? 45% des candidats recrutés en 2024 pour le groupe EDF en France, sont seront titulaires d’un bac +2 et 3. Nous accompagnons nos 180 000 collaboratrices et collaborateurs dans la réussite de leur parcours professionnel : évoluer dans leur domaine d’activité, changer de métier et découvrir d’autres société du Groupe. Les femmes ont toute leur place dans nos équipes et dans les métiers techniques Chez EDF, il n'existe pas de métiers dits féminins ou masculin. Seules les compétences sont indispensables pour réussir ! Sur les 18 000 femmes d’EDF SA, près de 40 % travaillent dans un domaine technique, projet ou numérique. Découvrez nos métiers ici : https://cdm.nosapplis.com/
Du 10 au 15 septembre, retrouvez les Worldskills, le championnat du monde des métiers, à Lyon ! Cette année, EDF est partenaire de l’événement. Cet engagement se traduit par la présence de près de 50 salariés ambassadeurs chaque jour, qui auront à cœur de témoigner des parcours professionnels variés qui mènent aux métiers de la transition énergétique. C’est un salon qui réunit de jeunes professionnels pour mettre en lumière leurs compétences dans des dizaines de métiers : de l'artisanat aux nouvelles technologies. Plus de 1500 compétiteurs viennent du monde entier pour se challenger dans de multiples disciplines techniques et professionnelles. Les Worldskills valoriseront les meilleurs professionnelles et professionnels. Pour le groupe EDF, c’est un événement incontournable afin de présenter ses 230 métiers, acteurs de la transition énergétique. Chaque jour les salariés seront présents sur le stand du groupe EDF et sur 3 stands de démonstration de métiers (industrie 4.0, énergies renouvelables, production industrielle) dans le hall Industrie. En ce moment, le groupe EDF recrute des bac+2 et des bac+3 dans les filières de la transition énergétique : nucléaire, énergies renouvelables, services énergétiques, distribution et commerce. Besoin d’idées pour votre orientation ou votre futur travail, envie d'une carrière pleine de défis et d'opportunités ? Rendez-vous sur nos stands du groupe EDF !
EDF est fière d’associer l’électricité à la vasque de Paris 2024 qui accompagne les athlètes tout au long des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024. Au-delà de la prouesse technique, l’anneau-flamme, conçu par EDF et intégré au cœur de la vasque, incarne l’esprit d’une flamme vivante et chaleureuse, porteuse des valeurs de modernité et des enjeux de préservation du climat. Cette prouesse technologique démontre la capacité d’innovation et l’expertise des équipes EDF. Nos recrutements ne cessent de croître et la R&D « tient le flambeau » ! De nombreuses offres d’emplois sont et seront mises en ligne ici dans des nombreux domaines scientifiques et techniques : cybersécurité, data science, mathématiques appliquées, architecture SI, développement informatique, radiochimie, électrotechnique, mécanique, mécanique des fluides, chimie, neutronique et bien d’autres encore… Alors si vous aussi vous souhaitez développer des projets d’exception, rejoignez-nous ! La flamme-anneau repose sur la projection simultanée et maîtrisée d’un nuage de brume et d’un flux de lumière puissant, créant ainsi une flamme électrique vivante et chaleureuse. L’apparente simplicité de cette solution, rendue possible par les avancées technologiques sur les LEDs, cache de longues heures de travail pour concevoir un dispositif répondant aux exigences de visibilité, de résilience et de vivacité de la flamme de la Vasque olympique et paralympique.
Engagé dans la transition énergétique, le groupe EDF accélère le développement des énergies renouvelables dans son mix énergétique avec l’objectif d’accroître sa capacité installée dans le monde pour atteindre 50 GW d’ici 2030 en cumulant production hydraulique, parcs éoliens et solaires en Europe, Amérique, Afrique et Asie. En France, l'hydroélectricité est la deuxième source de production électrique, derrière le nucléaire et la première source d'électricité renouvelable. Flexible et stockable, elle contribue activement à l'équilibre du système électrique et à la sécurisation du réseau. - 425 centrales ; - Plus de 600 barrages en France ; - Près de 5.600 collaborateurs travaillent au sein des unités. Le groupe EDF, à travers sa filiale EDF Renouvelables, est un électricien international qui développe, construit et exploite des centrales de production d’énergie renouvelable. EDF Renouvelables déploie des projets compétitifs, responsables et créateurs de valeur. Dans chaque pays, les équipes s’engagent au quotidien auprès des territoires en mettant leur expertise et leur capacité d’innovation au service de la lutte contre le dérèglement climatique. - 5,022 collaborateurs au sein d’EDF renouvelables ; - 66% éolien/ 32% solaire / 2% stockage. EDF ENR recrute dans 3 grands domaines : exploitation, maintenance, commercial Vous aspirez à placer votre savoir-faire au service d’une production d’électricité 100% respectueuse de l’environnement. Chez EDF c’est possible !
Pourquoi choisir EDF pour son premier emploi ? Parce que nous sommes engagés. Quand on travaille pour le Groupe, on participe à la décarbonation. Mieux que ça encore, on œuvre concrètement à la transition énergétique. En d’autres termes, vous contribuerez directement ou indirectement à la production d’une électricité à 91% sans émission de CO₂ et à la neutralité carbone en 2050. Parce que nous innovons. Nous sommes exigeant, nos technologies le sont tout autant. Les centrales nucléaires se dotent par exemple des meilleurs outils existants pour optimiser le fonctionnement des équipements. Parce que la filière nucléaire a de l’avenir. Elle est la 3ème filière industrielle française avec 220.000 emplois. Et vous l’aurez compris, elle est créatrice d’emploi. Nous recherchons des profils partout en France, dans plus de 30 sites nucléaires et centres d’ingénierie. Vous hésitez encore ? Alors on continue. Travailler chez EDF, en tant que technicienne - technicien ou ingénieure - ingénieur, experte et expert IT, ou dans les métiers supports, c’est avoir un job stimulant qui a du sens. Un job qui correspond à vos valeurs personnelles. C’est aussi être dans un Groupe où il fait bon travailler avec une place essentielle au travail en équipe. C’est avoir de belles opportunités d’évolution, de changement de métiers et de mobilité géographique. C’est un Groupe où les femmes ont tout autant leur place que les hommes dans TOUS les métiers.
À la recherche d'une carrière porteuse de sens ? Les filiales des services énergétiques du groupe EDF recrutent. Installation de panneaux solaires, maintenance de bornes de recharge électrique ou encore mise en œuvre de réseaux de chaleur, les services énergétiques sont un secteur en plein essor, avec de nombreux défis passionnants à relever. Que vous soyez jeune diplômé ou plus expérimenté, nous avons un job pour vous. L’objectif de neutralité carbone visé par la France pour 2050 devrait générer jusqu’à 500 000 emplois d’ici 2030 selon l’Agence De l'Environnement et de la Maîtrise de l'Energie. Du BAC pro au BAC +5, avec expérience ou jeunes diplômés, tous les niveaux de qualification sont recherchés partout en France. Les femmes ont évidemment toute leur place. On vous éclaire. Se former et travailler dans la transition énergétique, c’est contribuer à produire de l’énergie bas carbone, optimiser les réseaux et le stockage, décarboner et œuvrer pour l’efficacité énergétique. Chauffage, eau chaude, transports… L’énergie est indispensable à notre quotidien. Pour accompagner ses clients vers une consommation d’énergie plus durable et plus économique, le groupe EDF propose des solutions et des services énergétiques qui répondent à leurs besoins et réduisent leur empreinte écologique. C’est maintenant que vous pouvez faire la différence.
On ne vous dira pas que rejoindre EDF, c’est rejoindre une grande famille (nous savons tous que c’est un red flag flagrant), par contre, on vous dira que rejoindre EDF, c’est : 💼 Un package salarial attractif, qui allie salaire fixe, primes individuelles et collectives, de l’intéressement et une épargne salariale avantageuse. 🏬 Une flexibilité dans votre travail. Ici, on ne veut pas seulement parler du temps de travail, cet aspect est déjà maîtrisé chez EDF : le télétravail et la flexibilité dans les horaires sont des acquis. On veut également parler de la flexibilité que vous trouverez dans vos missions, des responsabilités et de l’autonomie qui vous seront données. 💡 Une entreprise innovante à souhait. On ne s’y attend pas forcément, mais EDF est à la pointe de la technologie. Que ce soit pour ses formations, pour sa cybersécurité, pour le fonctionnement des centrales et même pour la gestion de projets SI, nous utilisons les dernières méthodes et les dernières technologies pour nous assurer le plus de performance possible. 🧑 Une équipe d’expertes et d’experts passionnés par leur travail, avec lesquels vous apprendrez chaque jour. 📈 Un parcours professionnel personnalisé, qui vous ressemble et qui s’adapte à vos envies et vos ambitions. Notre panel de formations vous permettra de sans cesse monter en compétences. Vous pourrez changer d’entreprises au sein même du Groupe, changer de villes et même de régions, ou alors rester, c’est vous qui voyez !
Dès le bac que le groupe EDF recrute ses futures collaboratrices et futurs collaborateurs avec ou sans expérience. Cela représente près de 20% de ses recrutements de 2022 à 2025. Les métiers concernés sont : agentes et agents techniques d’exploitation, de maintenance et de protection de site. Le groupe EDF dispose de 3 Centres de Formations d’Apprentis (CFA). Chaque CFA propose à ses étudiants un contrat en alternance dans une des entreprises du groupe EDF ou de ses partenaires. L’objectif est d’offrir des formations préparant à un diplôme reconnu par l’Etat, adaptées aux métiers du Groupe en partenariat avec des lycées sélectionnés pour la qualité de leurs enseignements. En choisissant de faire votre formation dans l’un des CFA du groupe EDF, vous bénéficiez : D’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation au sein d’une entreprise du groupe EDF ou de ses partenaires de la filière D’un établissement scolaire ou un centre de formation partenaire sélectionné par le CFA pour sa qualité de formation et son taux élevé de réussite d’examen 80%, c’est le taux de conversion en recrutements CDI au sein du groupe EDF, un des plus élevés du marché. Les femmes ont toute leur place dans nos équipes et dans les métiers techniques, le Groupe poursuit ses actions pour sensibiliser les jeunes filles et les femmes aux opportunités professionnelles qui s’offrent à elles dans le secteur de l’énergie et les métiers techniques. La mixité c’est bien notre genre ;-) !
EDF est très engagée dans l’alternance et la considère comme une voie privilégiée pour embarquer les jeunes talents qui construirons un avenir neutre en CO2, en cohérence avec la raison d’être du Groupe EDF. Le groupe EDF recrute ses alternants dans l’ensemble de ses 230 métiers : techniques, commerciaux, numériques et dans les fonctions supports. Plus de 50% des contrats d’alternance et de stage sont dans les formations techniques et systèmes d’information. EDF est également un Groupe qui s’appuie sur des valeurs fortes et s’engage depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, son ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. Le nombre d’alternants dans le Groupe va augmenter dans les années à venir. Il en va de même pour les alternants qui travaillent dans nos filières industrielles, chez nos prestataires. Les CFA des métiers de l’énergie ont vocation à agir au niveau de la filière. 1 alternant sur 100 en France est chez EDF, le Groupe est l’un des premiers employeurs d’alternants en France. Chez EDF, plus de 5 500 salariés s’engagent comme tuteurs aux côtés des alternants pour leur réussite. Leur rôle est essentiel pour garantir leur suivi individualisé à la fois dans leurs études et dans leur intégration dans le monde professionnel. A l’issue de leur contrat, nous aidons nos alternants dans leurs démarches pour trouver un travail. En 2023, le taux d'insertion atteignait 98%.
Pour ce début d’année 2024, le groupe EDF recrute ses futurs collaboratrices et collaborateurs ayant de l’expérience dans les métiers industriels, du CAP/BEP/BAC Pro au BAC+5, dans tous les domaines techniques. Avec près de 400 postes à pouvoir en CDI dans toute la France, près de chez vous, trouvez l’offre qui vous convient ! Travailler au sein du groupe EDF, c’est exercer un métier passionnant, qui a du sens, dans un secteur qui contribue à la transition énergétique. L’énergie nucléaire contribue directement à la lutte contre le réchauffement climatique par le développement de moyens de production d’électricité bas carbone. Un métier dans une filière qui a de l’avenir ; la filière nucléaire est la 3ème filière industrielle française avec 220.000 emplois, avec une technologie de pointe. EDF propose des parcours riches et diversifiés tout au long de la carrière, en contribuant au développement des compétences et en formant ses salariés tout au long de leurs carrières. Un salaire attractif dès l’embauche, et des avantages importants. EDF est un employeur engagé au cœur des enjeux de la transition énergétique actuels. Les candidats y voient un environnement collaboratif et sécurisant, des missions attractives et à forte responsabilité. L’égalité des salaires entre les femmes et les hommes ainsi que l’inclusion des jeunes sont des priorités.
