Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.

Rejoindre la Stime c’est contribuer à des projets à fort enjeu et être challengé dans ses missions au sein d'un environnement dynamique.

Notre volonté est d’ouvrir le champ des possibles et permettre à chacun de se réaliser. La Stime met donc en place un management qui favorise l’élaboration de solutions en commun, en s’appuyant sur des pratiques agiles.

Alors, prêts à relever ces défis avec nous ?

Contexte

Au sein de la Direction des SI Mutualisés, l’équipe DataLab intervient sur les périmètres Data et Analytics, dans le cadre du programme de transformation du SI du Groupement Les Mousquetaires.

Vous intégrerez la Data Factory, un dispositif réunissant les équipes Data de la Stime et des enseignes Intermarché et Netto. Sa mission : concevoir et déployer des produits Analytics innovants destinés aux fonctions support, aux équipes logistiques, aux magasins, ainsi qu’aux consommateurs.

Après les premiers succès et des attentes de plus en plus fortes, nous passons désormais à l’échelle avec une nouvelle organisation Agile en Domaine/Tribu/Squad et la nécessité d’industrialiser nos pratiques pour accélérer la livraison des produits, tout en capitalisant mieux sur le patrimoine de données constitué.

Vous rejoindrez l’une de nos squads, en charge du développement de cas d’usage BI, Analytics et Data Science sur notre plateforme Data Cloud Azure/Databricks.

Vos missions

En tant que Data Engineer en alternance, vous intégrerez une squad et participerez activement à la mise en œuvre de cas d’usage BI et Analytics sur notre plateforme Cloud Azure, sous l’accompagnement de Data Engineers seniors et d’un Tech Lead.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

• Concevoir et développer des pipelines de données dans notre Data Lake Azure
• Créer des notebooks de traitement avancé sur Databricks (Spark, SQL, Python)
• Réaliser des tests unitaires et assurer la qualité des livrables
• Rédiger la documentation technique (DAT, release notes, etc.)
• Préparer les livraisons en CI/CD avec les équipes DevOps
• Participer aux cérémonies agiles (PI planning, Daily, Sprint Planning, Demo…)
• Contribuer à la communauté Data (groupes de travail, meetups avec Microsoft, Databricks…)

Profil recherché

• Étudiant(e) en Master ou école d’ingénieur avec spécialisation en Data, Big Data ou équivalent
• Première expérience en BI ou Data Engineering appréciée
• Compétences en développement : Spark, Scala, SQL, Python
• Première expérience sur Azure, Databricks appréciée
• Connaissance des concepts DevOps et CI/CD est un plus

Qualités personnelles

• Curiosité et rigueur
• Esprit d’équipe et excellent relationnel
• Autonomie et sens de l’initiative

Ce que nous offrons

• Une Data Factory dynamique de plus de 120 experts en Data & IA
• Une communauté active de près de 30 Data Engineers
• Un environnement technique moderne (Azure, Databricks, Power BI)
• Des formations et certifications proposées par nos partenaires (Microsoft, Databricks…)
• Une ambiance conviviale et un management bienveillant, axé sur la co-construction.

Côté RH

En intégrant la Stime, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

• Accord d’entreprise sur le télétravail
• 13ème mois
• Prime Vacances
• Accord d’intéressement
• Restaurant d'entreprise

Pour faciliter la qualité de vie au travail de l’ensemble de nos équipes, nous proposons un service de conciergerie disponible même à domicile pour les journées en télétravail, une possibilité de Coworking dans divers espaces en Ile-de-France, une cantine dont la qualité fait moins regretter le télétravail, une salle de sport, et des locaux tout neufs, fonctionnels avec possibilité de pauses café en terrasse pour les chaudes journées ensoleillées !

De nombreuses formations sont proposées dès la prise de fonction pour favoriser l'apprentissage des nouvelles technologies, à la hauteur des projets ambitieux que connait la Stime.

Notre process de recrutement est simple et efficace : il se résume à un entretien RH, suivi d'un entretien opérationnel avec le responsable de Pôle et le responsable de Domaine.

« Chez les Mousquetaires, seules les compétences font la différence. Le Groupement s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l’égalité des opportunités pour chacun(e). »