À propos du poste
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Technical Engineer afin d’accompagner le développement commercial et technique de nos solutions auprès de nos clients et prospects

Responsabilités

Rattaché(e) au COO vous participez au développement de l’activité commerciale et à l’accompagnement technique des clients et prospects.

1. Avant-vente et démonstrations

• Participer aux démonstrations produits et présentations clients
• Accompagner les équipes commerciales lors des rendez-vous prospects
• Comprendre les besoins techniques et fonctionnels des clients
• Contribuer aux réponses techniques aux appels d’offres et consultations
• Préparer les supports de présentation et démonstrations
• Mettre en avant la valeur ajoutée des solutions proposées
• Participer aux phases de qualification et de faisabilité technique

2. Support technique et accompagnement client

• Participer au paramétrage et à l’intégration des solutions
• Réaliser des tests et validations techniques
• Assurer un support technique de premier niveau
• Accompagner les clients lors des phases de déploiement
• Participer à la rédaction de documentations et supports techniques
• Remonter les retours clients aux équipes internes

3. Prospection Commerciale

• Identifier et qualifier de nouveaux prospects (inbound et outbound)
• Mettre en œuvre des actions de prospection multicanale ( téléphone, email, réseaux sociaux)
• Exploiter les leads transmis par le marketing

4. Qualification et prise de rendez-vous

• Qualifier les besoins, enjeux et maturité des prospects
• Vérifier l’adéquation prospect / offre
• Planifier des rendez-vous qualifiés pour l’ équipe Account Management

5. Gestion et mise à jour du CRM

• Renseigner et maintenir à jour les informations prospects
• Assurer le suivi des actions menées
• Garantir la fiabilité des données commerciales

6. Contribution à l’amélioration continue

• Participation à l’optimisation des scripts, argumentaires et process de prospection
• Remonter les informations terrain (marché, concurrence, attentes clients)
• Contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux collectifs

Profil recherché

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur à dominante industrielle (génie industriel, automatisme, mécanique, informatique industrielle, électronique ou équivalent
• 2 à 4 ans d'expérience dans un environnement B2B technique — avant-vente, intégration de solutions industrielles, Customer Success ou équivalent. Une expérience en environnement SaaS industriel (MES, SCADA, GMAO, IoT) est un fort atout.
• Anglais courant.
• Connaissance des problématiques de digitalisation industrielle, supervision, maintenance, production ou performance opérationnelle appréciée
• Une expérience en environnement B2B technique, avant-vente ou relation client est un plus

Pourquoi rejoindre TEEPTRAK ?

• Une mission porteuse de sens : démocratiser le suivi de la performance dans les usines et participer à la réindustrialisation de nos territoires
• L’opportunité de vendre un produit innovant et à forte valeur ajoutée qui répond aux besoins concrets des industriels
• Une aventure unique dans une scale-up international (France, Chine, USA) à fort potentiel dans l’industrie 4.0
• Un cadre de travail bienveillant, où l’évolution personnelle et professionnelle est possible et encouragée
• Des échanges stimulants avec des CEO's, directeurs industriels et responsables d’usines/production.

Rémunération : 30 000,00€ à 50 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel