Les meilleurs salaires

Les 20 entreprises qui paient le mieux en France en 2022

Publié par Sélim Niederhoffer

Dernière mise à jour : 10 novembre 2022
|9 lecture min.

“C’est la crise mon bon monsieur, que voulez-vous ?”  Pourtant, certaines entreprises offrent des salaires très attractifs… qui sont les bienvenus lorsqu’il s’agit de  faire face à l’inflation galopante qui a envahi toute la zone euro et la France en particulier (+6,2% en octobre 2022). Serait-il l’heure de trouver un job mieux payé ?

Si vous cherchez les boîtes les plus généreuses de l’Hexagone, Glassdoor a recueilli les dernières données relatives aux salaires et vous dévoile le Top 20 des entreprises qui paient le mieux leurs employés en France en 2022 :

  1. MongoDB (117 009 €)
  2. VMware (114 348 €)
  3. Kearney (96 696 €)
  4. Oracle (90 002 €)
  5. Bain & Company (88 484 €)
  6. Salesforce (78 762 €)
  7. Cisco Systems (77 367 €)
  8. Boston Consulting Group (77 224 €)
  9. Red Hat (76 800 €)
  10. Adobe (76 448 €)
  11. Advancy (76 142 €)
  12. Microsoft (76 012 €)
  13. SAP (75 707 €)
  14. Rothschild & Co (75 588 €)
  15. Meta (74 956 €)
  16. Pfizer (73 880 €)
  17. Finastra (72 088 €)
  18. IPSEN (71 917 €)
  19. Algolia (71 485 €)
  20. Kyndryl (70 239 €)

Lauren Thomas, économiste chez Glassdoor, explique : “Les secteurs des Technologies et du Conseil se taillent la part du lion parmi les entreprises qui rémunèrent le plus – avec de gros salaires à la clé. Le Top 10 des entreprises paie un salaire de base moyen de plus de 89 000 € brut, plaçant leur salarié moyen dans le top 10% des Français employés à temps plein. Toutefois, des salaires moyens aussi élevés sont extrêmement rares. Même les entreprises des Technologies et de la Finance, offrant traditionnellement de haut salaires, emploient des personnes dans l’administration, les services clients ou les supports back-offices, ce qui diminue la moyenne des salaires.”

Lisez la suite pour découvrir le salaire moyen des employés dans chacune des entreprises de notre Top 20.

Ce qu’en disent les employés : “Une technologie reconnue par ses clients et sa communauté - Une entreprise très dynamique, en forte croissance, pleine d'opportunités - Un programme de formation 5 étoiles - De bon packages $$.” – employé chez MongoDB

2. VMware

Ce qu’en disent les employés : “Très bon package. Stratégie long terme. Portfolio consistent.” – manager chez VMWare

Ce qu’en disent les employés : “Une très belle école, des équipes soudées, des projets variés et enrichissants.” – employé chez Kearney

4. Oracle

Ce qu’en disent les employés : “ Très bonne entreprise. Enrichissant, bon environnement de travail.” – employé chez Oracle

Salaire moyen : 88 484 €

Ce qu’en disent les employés : “Très belle société. Environnement de travail de qualité.” – employé en back-office chez Bain & Company

Ce qu’en disent les employés : “Top ! Entreprise au niveau d'exigence élevé où l'esprit d'équipe et la bienveillance règnent. Beaucoup de moyens sont donnés aux collaborateurs pour réussir et continuer à se développer professionnellement. En parallèle, de nombreux avantages permettent également de trouver l'équilibre entre le travail et la vie privée.” – senior solution engineer chez Salesforce

Ce qu’en disent les employés : “Bon cadre de travail. Environnement de travail agréable, avantages intéressants (stock options, RSU, ESPP), participation en fonction du poste et du grade, voiture de fonction. Worklife time balance” – customer success specialist chez Cisco Systems 

Ce qu’en disent les employés : “Fidèle à ce qu’on en attend. Stimulant (missions et équipes), bonne politique de rémunération” – senior associate chez Boston Consulting Group

Ce qu’en disent les employés : “Entreprise cool. Red Hat possède une grande culture d’entreprise, comme vous pouvez l’attendre d’une boîte qui tire ses racines de l’Open source. Les produits sont sont très bien conçus et construits. Le niveau de transparence, le management non-hiérarchique, la liberté accordée aux employés et la recherche constante de consensus dans la prise de décision peuvent être surprenants au début.” – employé chez Red Hat (avis original en anglais)

10. Adobe

Ce qu’en disent les employés : “Une culture saine. Un équilibre pro/ perso respecté, de manière générale des gens bienveillants. Des conditions et avantages (wellness fund, learning fund) compétitifs” – employé chez Adobe

11. Advancy

Ce qu’en disent les employés : “Excellent cabinet pure player strat. Environnement hyper stimulant d’un cabinet en croissance rapide (plus de 20% de croissance en 2020 malgré crise et confinements, 55% en 2021, 2022 sur la même lancée), tout en gardant une taille humaine : environ 100 consultants à Paris, tout le monde se connaît, y compris entre consultants et partners.” – Manager chez Advancy

Ce qu’en disent les employés : “Beaucoup d'autonomie au quotidien, cadre de travail très agréable, entreprise innovante” – employé chez Microsoft France

13. SAP

Ce qu’en disent les employés : “Belles perspectives d'évolution pour les personnes qui s'en donnent les moyens, bienveillance du management, possibilité de mobilité à l'international, rémunération attractive” – account executive chez SAP

Ce qu’en disent les employés : “Management exigeant mais bienveillant. Collaborateurs agréables et qui tirent vers le haut” – analyste chez Rothschild & Co

15. Meta

Ce qu’en disent les employés : “Épanouissement total. Diversité, ouverture d'esprit, autonomie, découverte de soi, épanouissement professionnel” – client solution manager chez Meta

16. Pfizer

Ce qu’en disent les employés : “Excellente entreprise. Innovation challenge rémunération intérêt du poste” – visiteur médical chez Pfizer

Ce qu’en disent les employés : “Une société dynamique sur un secteur porteur. Un mix entre des solutions établies qui génèrent un fort revenu récurrent et des "big bets" qui doivent permettre de trouver des relais de croissance. La culture est bienveillante et les jugements sont sur les résultats.” – Directeur chez Finastra 

18. IPSEN

Ce qu’en disent les employés : “Entreprise ou il fait bon vivre, cadre de travail agréable et bienveillant” – opérateur de production chez IPSEN

19. Algolia

Ce qu’en disent les employés : “Vraiment sympa de travailler là-bas ! On a de la reconnaissance, les collègues sont cool, la hiérarchie aussi. L’environnement de travail est agréable. Télétravail à 100%, voire presque à 100% sur certains postes. Évolutions possibles. Mentalité à l’américaine, diversité, salaires intéressants, que de bonnes choses à dire sur cette entreprise qui évolue très rapidement !” – Coordinateur RH chez Algolia

20. Kyndryl

Ce qu’en disent les employés : “Un employeur au top ! Très bon salaire ! CE généreux et efficace, véhicule professionnel, projets innovants, management efficace.” – senior network engineer chez Kyndryl

Méthodologie :

Glassdoor a identifié les entreprises accordant les plus hauts salaires moyens sur une base annuelle. Pour être prises en compte, les entreprises doivent avoir reçu au moins 20 remontées de salaires en euros entre le 15 octobre 2021 et le 14 octobre 2022, de la part d’employés à temps plein, actuels ou passés, et basés en France.